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RICORSO A COLLABORAZIONI OCCASIONALI, COORDINATE O ETEROORGANIZZATE ALLA LUCE DEI NUOVI ORIENTAMENTI GIURISPRUDENZIALI
Collaborazioni continuative: coordinamento ed etero organizzazione
• Quadro normativo ed elementi essenziali delle collaborazioni coordinate e continuative (art. 2, D.Lgs. 81/2015)
• Stipulazione del contratto di collaborazione e applicazione delle norme di lavoro subordinato in caso di etero organizzazione
• Definizione nel contratto delle regole di coordinamento
• Recenti orientamenti in materia di etero organizzazione

Casi di esclusione delle norme dell’etero organizzazione
• Casi di esclusione e impatto nella redazione del contratto di collaborazione
- collaborazioni disciplinate da accordi collettivi nazionali
- collaborazioni prestate nell’esercizio di professioni intellettuali con iscrizione all’albo
- collaborazioni con componenti organi amministrazione e controllo
- collaborazioni con associazioni e società sportive dilettantistiche
• Disciplina e gestione delle principali clausole del contratto
- definizione del compenso, modalità e tempi di erogazione
- recesso anticipato e risoluzione del contratto
- gli accordi di non concorrenza

Prestazioni occasionali di lavoro autonomo
• Utilizzo di prestazioni autonome: condizioni di legittimità
• Rischi sanzionatori nell’utilizzo del lavoro occasionale
Tipo evento:
E-Learning
Crediti:
2
Data evento:
01/04/2020
Luogo:
Organizzazione:
Gruppo EUROCONFERENCE
Tipo evento
E-Learning
Crediti
2
Data evento
01/04/2020
Luogo

Organizzazione
Gruppo EUROCONFERENCE

Ordine di riferimento
ODCEC Firenze
Durata
02:00 Ore
Materie obbligatorie
No
Prenotazione
Non obbligatoria
Data apertura prenotazioni
-
Data chiusura prenotazioni
-

Elenco materie trattate nell'evento

Materie trattate CNDCECOra InizioOra FineObbligatoriaMaterie Revisore Legale
D.8.3 - Le altre fattispecie di lavoro non subordinato   
D.8.3 - Le altre fattispecie di lavoro non subordinato   

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- Nessun allegato inserito.

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